讷河市物业管理
人力资源部积极开展人效分析，合理调配优化了部分冗余岗位。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能讷河市各行业领导者实现数字化转型，成效显著
设立产业基金，布局前沿科技赛道。
财务分析报告由“事后记账”转为“事前预测、事中控制”，含金量更高。
办公用品采购推行集中集采，采购成本较去年同期下降了100%。
启动会员积分体系，注册会员总数突破万。
核心外协厂管理机制进一步完善，建立了动态淘汰与考核机制。
引入了线上HR一体化系统，实现了考勤、审批、算薪的数字化。